La ministra de Igualdad, Bibiana Aído, ha encargado un estudio para conocer las causas por las que las mujeres cobran una media del 25% menos que los hombres por el mismo trabajo, con el fin de adoptar medidas para corregir esta situación.
Un estudio del INE de 2007pone de manifiesto que las mujeres cobran una cuarta parte menos que los hombres por el mismo trabajo, por lo que el Ministerio de Igualdad estudiará qué factores pesan más en esta "brecha salarial", como podrían entre ellos, que las mujeres ocupen menos puestos directivos o que los trabajos a tiempo parcial son ocupados por más mujeres.
La ministra anunció el estudio el pasado 25 de septiembre durante la firma de un convenio con el alcalde de la León, Francisco Fernández (PSOE), destinado a la formación de las mujeres en riesgo de exclusión, tales como inmigrantes o víctimas de la violencia de género, informa EFE.
La ministra destacó la necesidad de incidir en la formación para facilitar el acceso de las mujeres en riesgo de exclusión al mercado laboral, un objetivo que socialmente es justo, pero económicamente también es rentable. "La sociedad no puede permitirse el lujo de desaprovechar al 50% de la población y mucho menos en crisis", una circunstancia que, por otra parte, "no puede servir de excusa para frenar las políticas de igualdad", si no todo lo contrario.
Fuente:
http://www.e-mujeres.net/noticias
No hay comentarios:
Publicar un comentario